销售人员绩效计划合约书

星座大师 2023-07-17 09:11:38 -

销售人员绩效计划合约书

尊敬的客户:
感谢您选择我们公司作为您的合作伙伴。根据您的要求,我们制定了一份销售人员绩效计划合约书,旨在帮助您和我们公司共同实现销售目标。
一、目标和职责

1. 目标:在本季度内实现10%的销售增长。
2. 职责:负责公司产品的推广和销售,积极寻找潜在客户,与客户建立良好的关系,完成公司安排的各项工作任务。
二、绩效指标

1. 销售额:每月销售额达到预设目标并保持上升趋势。
2. 客户数量:每月新增客户数量达到预设目标。
3. 客户满意度:客户对公司和销售人员的满意度达到90%以上。
三、奖励和惩罚

1. 奖励:完成任务后,给予绩效奖金。
2. 惩罚:未完成任务,扣除绩效奖金并暂停晋升机会。
四、合约解除

1. 销售人员绩效未达到预期,双方协商解除合约。
2. 销售人员绩效达到预期,双方协商变更合约内容。
以上是销售人员绩效计划合约书的内容,我们希望这份合约书能够对您和我们公司的合作有所帮助。如果您有任何疑问,请随时与我们联系。