一、基本待遇
1.基本工资：2000元/月
2. 底薪：1500元/月
3. 绩效奖金：根据个人营业额的20%
（最高不超过营业额的50%）计算
二、福利设施
1.带薪年假：5天/年
2. 节日福利：10天/年
3. 婚假：3天/年
4. 产假：8天/年
5. 陪产假：15天/年 6. 病假：5天/年 7. 事假：5天/年 8. 探亲假：20天/年
三、培训与进修
1.免费为员工提供专业培训
2. 定期组织员工参加行业培训、拓展训练等
3. 鼓励员工自主学习、提升自身素质
四、其他福利
1.享受社保福利：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险
2. 提供商业保险：意外伤害险、重疾险、住院医疗险
3. 享受带薪病假：2个月/次，最高不超过6个月
4. 定期体检：每半年一次，含入职满1年者
以上为浴场店长待遇方案模板，仅供参考。具体方案应根据公司实际情况、行业标准以及公司实际情况制定。
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