金融民工调研方案模板

一、调研目的 本次金融民工调研旨在了解金融民工的金融需求、金融态度和金融选择，为我国金融业的发展提供参考依据。

二、调研对象 本次调研对象为在我国金融机构工作的民工，包括银行、证券、基金、保险等金融机构的员工。

三、调研内容

1.金融需求

（1）工资待遇

（2）福利待遇

（3）职业晋升

（4）培训机会

（5）离职意愿
2. 金融态度

（1）对金融行业的看法

（2）对目前所在金融机构的满意度

（3）对金融产品的需求

（4）对金融服务的期望
3. 金融选择

（1）工资待遇与福利待遇权衡

（2）职业晋升与发展前景

（3）培训机会与个人兴趣

（4）离婚对家庭的影响

四、调研方法 本次调研采用问卷调查法进行，通过广泛发放问卷，收集民工的各类金融需求、态度和选择。 五、调研时间与地点 调研时间：2021年1月1日至2月18日 调研地点：全国范围内金融机构办公区 六、数据分析 通过对收集到的问卷进行统计分析，得出以下结论：

1.工资待遇与福利待遇权衡 民工普遍认为，目前工资待遇与福利待遇相对平衡，但部分金融机构较高工资待遇的员工占比较少。
2. 对目前所在金融机构的满意度 民工对所在金融机构的满意度普遍较高，认为金融机构在制度完善、管理规范、服务周到等方面表现出色。
3. 对金融产品的需求 民工对金融产品的需求多样化，既有对理财产品的需求，也有对投资产品的需求。
4. 对金融服务的期望 民工对金融服务的要求包括快速、便捷、个性化等。 七、结论与建议 根据民工的金融需求、态度和选择，提出以下建议：

1.提高工资待遇，尤其是对贡献较大的员工给予更多的激励。
2. 优化福利待遇，尤其是提高员工的住房、医疗等福利水平。
3. 加强金融产品创新，满足民工多样化的投资需求。
4. 提高金融服务质量，尤其是在风险可控的前提下，提升服务水平。
5. 加大对金融产品的监管力度，防范金融风险。 八、致谢 感谢本次金融民工调研中参与问卷调查的所有民工，以及为此付出的努力。

标签：# 金融# 民工# 调研# 金融机构# 需求