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疏散方案公示模板下载

小编原创 -
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一、前言 为了加强公司安全管理,提高员工安全意识,根据我国《安全生产法》和《消防法》等相关法律法规的要求,以及公司实际情况,制定本公司的疏散方案。本文将详细介绍公司的疏散方案,包括应急组织结构、疏散程序、安全注意事项等内容,以便员工在紧急情况下能及时采取正确的措施,确保公司安全有序地疏散。

二、应急组织结构

1.应急指挥部:由公司总经理担任,负责公司整体疏散工作指挥。
2. 应急小组:由各部门负责人组成,负责各自部门员工的疏散工作协调和指导。
3. 疏散引导员:由保安公司人员担任,负责在公司门口或紧急通道处进行疏散引导工作。
4. 医疗救护人员:由医院医生或急救人员担任,负责对受伤员工的救治工作。

三、疏散程序

1.在接到火警信号后,应急指挥部应立即启动疏散预案,组织疏散小组、疏散引导员等进行现场疏散。
2. 疏散引导员应按照事先制定的疏散路线,引导员工有序疏散,避免形成堵塞和混乱。
3. 遇到火情较严重的现场时,疏散引导员应协助受伤员工或无法自行疏散的员工有序逃离现场,并及时向应急指挥部报告。
4. 应急指挥部应根据火情和现场情况,合理调度疏散力量,确保所有员工都能在规定时间内疏散完毕。
5. 疏散过程中,应加强对易燃、易爆等危险品和重要设施的保护,避免其受到火势的影响。

四、安全注意事项

1.在疏散过程中,员工应听从疏散引导员的指挥,避免盲目行动。
2. 遇到火情时,应迅速判断火势大小,采取合适的灭火措施,或寻求他人的帮助。
3. 疏散过程中,要注意防止烟雾和有害气体的吸入,佩戴符合标准的防护面具或防护眼镜。
4. 遇到火情或无法自行疏散的员工,应及时向疏散引导员或应急指挥部报告,争取更多人的帮助。
5. 疏散结束后,应检查现场是否安全,确认无残留火种后,方可离开现场。 五、总结 本公司的疏散方案旨在规范公司的疏散程序,提高员工的安全意识,确保在紧急情况下能及时、有效地进行疏散,减少人员伤亡和财产损失。所有员工应认真学习本方案,掌握疏散知识和技能,提高自己的安全意识和应对突发事件的能力。同时,公司也应加强安全管理,完善应急预案,为公司的安全生产保驾护航。

标签:# 疏散# 指挥部# 员工# 应急# 引导