院内联谊方案模板

本站原创 2023-08-26 09:02:02 -

院内联谊方案模板

一、活动背景为了加强医院内部员工之间的沟通与合作，提高员工的归属感和凝聚力，同时增加员工之间的互动和交流，医院决定举办一场院内联谊活动。本次活动主题为“团结协作，共创辉煌”，旨在倡导医院文化，营造和谐的医院氛围。

二、活动目的

1.通过院内联谊活动，增强员工之间的沟通与合作，提高员工的归属感和凝聚力。
2. 增加员工之间的互动和交流，提高员工的综合素质。
3. 倡导医院文化，营造和谐的医院氛围。
4. 提高员工的团队协作精神，增强医院凝聚力。

三、活动时间时间：xx年xx月xx日

（具体时间另行通知）地点：医院停车场

四、活动流程

1.早上7点，医院门口集合，签到并领取活动手册。
2. 7:30-8:00，开幕式，医院领导和员工代表致辞。
3. 8:00-9:30，小组赛，分为6个小组进行比赛，每个小组派出2支队伍进行角逐。
4. 9:30-10:00，自由互动时间，员工自由组合进行交流。
5. 10:00-10:30，颁奖仪式，表彰优秀团队和员工。 6. 10:30-11:00，活动总结，医院领导和员工代表致辞。 7. 11:00，活动结束，员工返回工作岗位。五、活动准备

1.活动场地布置：医院在停车场内布置活动场地，设立签到处、休息区、比赛区等。
2. 活动物料准备：为每个小组准备活动手册、矿泉水、零食等。
3. 活动人员安排：医院抽调部分员工负责活动现场的签到、拍照等工作。
4. 赞助商招募：医院后勤部门负责联系活动赞助商，为活动提供经费和物资支持。六、活动宣传

1.通过医院网站、公众号等渠道宣传活动信息，包括活动背景、时间、地点等。
2. 利用医院内部广播、电视等渠道宣传本次活动的意义和目的。
3. 邀请医院员工中的活动爱好者进行宣传，扩大活动的影响力。七、活动预算

1.场地租赁费用：5000元
2. 活动物料准备：1000元
3. 赞助商费用：3000元
4. 其他费用：500元总计：11500元八、活动效果评估

1.参与员工对本次活动给予高度评价，认为这是一次有益于医院文化建设的好活动。
2. 员工之间相互交流更加活跃，出现了许多有创意的互动活动，提高了整个团队凝聚力。
3. 医院领导对本次活动给予高度评价，认为这是一次成功的医院文化建设活动。
4. 医院后勤部门对本次活动给予高度评价，认为这次活动的成功举办为今后医院活动的举办提供了借鉴和启示。

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标签：# 活动# 医院# 员工# 互动# 凝聚力