酒店康体招聘计划书
一、招聘计划
为了提升酒店员工的身体健康水平,我们计划招聘以下职位的员工:

1. 康体教练:负责为酒店员工提供健康指导和训练,提高身体综合素质。
2. 健身顾问:负责为酒店员工提供健身咨询和指导,帮助顾客制定个性化的健身计划。
3. 健康管理员:负责为酒店员工提供健康检查和健康管理,监督员工健康状况。
二、岗位职责

1. 康体教练:
- 负责员工健康指导和训练,监督员工训练进度和效果。
- 制定个性化的训练计划和饮食方案,帮助员工提高身体综合素质。
- 负责员工健康档案的建立和管理,定期进行健康检查。
2. 健身顾问:
- 负责客户健身咨询和指导,提供个性化的健身计划。
- 监督客户的健身进度和效果,及时发现并解决客户健身问题。
- 负责客户健康档案的建立和管理,定期进行健康检查。
3. 健康管理员:
- 负责酒店员工健康检查和健康管理,监督员工健康状况。
- 制定健康检查计划和健康管理方案,监督员工健康行为和生活方式。
- 负责员工健康档案的建立和管理,定期进行健康检查和评估。
三、招聘要求

1. 身体健康,具备相关健康知识,有相关工作经验的专业人员。
2. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够承受工作压力。
3. 具有相关专业知识和技能的应聘者优先考虑。
四、福利待遇

1. 康体教练、健身顾问、健康管理员:提供具有竞争力的薪资待遇和福利待遇。
2. 提供专业的健康培训和指导,提升员工健康水平。
3. 为员工提供良好的工作条件和工作环境。
以上就是酒店康体招聘计划书的内容,期待您的加入!

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