1段：方案背景
随着市场经济的发展，招商工作已经成为企业获取外部资源、拓展市场的重要手段。为了提高招商工作的质量和效率，企业需要制定一套完善的招商培训方案。本文将从导师招商培训方案的角度，为大家提供一份实用的招商培训方案模板。
二、2段：方案目标
1.了解企业及行业动态，掌握招商政策及市场趋势；
2. 提高学员的招商谈判技巧和能力；
3. 增强学员的团队合作精神，提高整体执行力和凝聚力；
4. 培养学员的自我管理和问题解决能力；
5. 提高学员的招项目署成功率。
三、3段：方案内容
1.课程内容
（1）课程体系：包括招商政策解析、市场趋势分析、招商谈判技巧、团队建设与沟通、项目管理等内容；
（2）课程形式：采用在线学习、线下辅导、案例分析等多种形式；
（3）课程时间：根据企业实际情况，安排合适的课程进度。
2. 授课教师
由具有丰富招商经验的专业导师授课，课程中注重实用性案例分析，提高学员的实用性操作能力。
3. 学员要求
（1）学员须为企业正式员工，具有2年以上招商经验；
（2）学员须具备基本的团队管理能力和沟通能力；
（3）学员须具备自我管理能力和问题解决能力。
4. 培训效果评估
（1）培训结束，进行课程总结和满意度调查；
（2）课程结束3个月内，进行项目署成功率对比评估；
（3）课程结束6个月内，进行学员反馈和满意度调查。
四、4段：方案实施
1.企业根据自身情况，制定招商培训计划，并安排资金；
2. 学员参加培训课程，与企业导师进行沟通交流；
3. 课程结束后，企业对学员进行项目署成功率对比评估。
五、5段：方案预算
1.教师费用：每位教师授课费用约5000元/天；
2. 课程材料及场地费用：约2000元/天；
3. 宣传及推广费用：约1000元/天；
4. 杂费：约500元/天。
六、6段：方案时间
1.课程培训时间：根据企业实际情况安排，建议不少于3天；
2. 课程培训地点：企业内训室或会议中心。
七、7段：方案调整
1.如遇天气原因或其他突发事件，课程将顺延；
2. 企业如有特殊需求，可增加课程内容；
3. 培训结束后，企业可根据实际情况进行课程内容调整。
八、8段：方案附则
1.培训协议：双方签订培训协议，明确双方权利和义务；
2. 付款方式：企业支付培训费用；
3. 课程变更：培训课程如需变更，双方需在课程开始前10个工作日达成一致；
4. 法律适用：本培训方案适用于我国法律。
声明：内容来自互联网不代表本站观点，转载请注明：https://www.dangcou.com/gkmC5NBYCgp3.html
2段：方案目标
1.了解企业及行业动态，掌握招商政策及市场趋势；
2. 提高学员的招商谈判技巧和能力；
3. 增强学员的团队合作精神，提高整体执行力和凝聚力；
4. 培养学员的自我管理和问题解决能力；
5. 提高学员的招项目署成功率。
三、3段：方案内容
1.课程内容
（1）课程体系：包括招商政策解析、市场趋势分析、招商谈判技巧、团队建设与沟通、项目管理等内容；
（2）课程形式：采用在线学习、线下辅导、案例分析等多种形式；
（3）课程时间：根据企业实际情况，安排合适的课程进度。
2. 授课教师
由具有丰富招商经验的专业导师授课，课程中注重实用性案例分析，提高学员的实用性操作能力。
3. 学员要求
（1）学员须为企业正式员工，具有2年以上招商经验；
（2）学员须具备基本的团队管理能力和沟通能力；
（3）学员须具备自我管理能力和问题解决能力。
4. 培训效果评估
（1）培训结束，进行课程总结和满意度调查；
（2）课程结束3个月内，进行项目署成功率对比评估；
（3）课程结束6个月内，进行学员反馈和满意度调查。
四、4段：方案实施
1.企业根据自身情况，制定招商培训计划，并安排资金；
2. 学员参加培训课程，与企业导师进行沟通交流；
3. 课程结束后，企业对学员进行项目署成功率对比评估。
五、5段：方案预算
1.教师费用：每位教师授课费用约5000元/天；
2. 课程材料及场地费用：约2000元/天；
3. 宣传及推广费用：约1000元/天；
4. 杂费：约500元/天。
六、6段：方案时间
1.课程培训时间：根据企业实际情况安排，建议不少于3天；
2. 课程培训地点：企业内训室或会议中心。
七、7段：方案调整
1.如遇天气原因或其他突发事件，课程将顺延；
2. 企业如有特殊需求，可增加课程内容；
3. 培训结束后，企业可根据实际情况进行课程内容调整。
八、8段：方案附则
1.培训协议：双方签订培训协议，明确双方权利和义务；
2. 付款方式：企业支付培训费用；
3. 课程变更：培训课程如需变更，双方需在课程开始前10个工作日达成一致；
4. 法律适用：本培训方案适用于我国法律。
声明：内容来自互联网不代表本站观点，转载请注明：https://www.dangcou.com/gkmC5NBYCgp3.html
1.了解企业及行业动态，掌握招商政策及市场趋势；
2. 提高学员的招商谈判技巧和能力；
3. 增强学员的团队合作精神，提高整体执行力和凝聚力；
4. 培养学员的自我管理和问题解决能力；
5. 提高学员的招项目署成功率。
三、
3段：方案内容
1.课程内容
（1）课程体系：包括招商政策解析、市场趋势分析、招商谈判技巧、团队建设与沟通、项目管理等内容；
（2）课程形式：采用在线学习、线下辅导、案例分析等多种形式；
（3）课程时间：根据企业实际情况，安排合适的课程进度。
2. 授课教师
由具有丰富招商经验的专业导师授课，课程中注重实用性案例分析，提高学员的实用性操作能力。
3. 学员要求
（1）学员须为企业正式员工，具有2年以上招商经验；
（2）学员须具备基本的团队管理能力和沟通能力；
（3）学员须具备自我管理能力和问题解决能力。
4. 培训效果评估
（1）培训结束，进行课程总结和满意度调查；
（2）课程结束3个月内，进行项目署成功率对比评估；
（3）课程结束6个月内，进行学员反馈和满意度调查。
四、4段：方案实施
1.企业根据自身情况，制定招商培训计划，并安排资金；
2. 学员参加培训课程，与企业导师进行沟通交流；
3. 课程结束后，企业对学员进行项目署成功率对比评估。
五、5段：方案预算
1.教师费用：每位教师授课费用约5000元/天；
2. 课程材料及场地费用：约2000元/天；
3. 宣传及推广费用：约1000元/天；
4. 杂费：约500元/天。
六、6段：方案时间
1.课程培训时间：根据企业实际情况安排，建议不少于3天；
2. 课程培训地点：企业内训室或会议中心。
七、7段：方案调整
1.如遇天气原因或其他突发事件，课程将顺延；
2. 企业如有特殊需求，可增加课程内容；
3. 培训结束后，企业可根据实际情况进行课程内容调整。
八、8段：方案附则
1.培训协议：双方签订培训协议，明确双方权利和义务；
2. 付款方式：企业支付培训费用；
3. 课程变更：培训课程如需变更，双方需在课程开始前10个工作日达成一致；
4. 法律适用：本培训方案适用于我国法律。
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1.课程内容
（1）课程体系：包括招商政策解析、市场趋势分析、招商谈判技巧、团队建设与沟通、项目管理等内容；
（2）课程形式：采用在线学习、线下辅导、案例分析等多种形式；
（3）课程时间：根据企业实际情况，安排合适的课程进度。
2. 授课教师 由具有丰富招商经验的专业导师授课，课程中注重实用性案例分析，提高学员的实用性操作能力。
3. 学员要求
（1）学员须为企业正式员工，具有2年以上招商经验；
（2）学员须具备基本的团队管理能力和沟通能力；
（3）学员须具备自我管理能力和问题解决能力。
4. 培训效果评估
（1）培训结束，进行课程总结和满意度调查；
（2）课程结束3个月内，进行项目署成功率对比评估；
（3）课程结束6个月内，进行学员反馈和满意度调查。
四、
4段：方案实施
1.企业根据自身情况，制定招商培训计划，并安排资金；
2. 学员参加培训课程，与企业导师进行沟通交流；
3. 课程结束后，企业对学员进行项目署成功率对比评估。
五、5段：方案预算
1.教师费用：每位教师授课费用约5000元/天；
2. 课程材料及场地费用：约2000元/天；
3. 宣传及推广费用：约1000元/天；
4. 杂费：约500元/天。
六、6段：方案时间
1.课程培训时间：根据企业实际情况安排，建议不少于3天；
2. 课程培训地点：企业内训室或会议中心。
七、7段：方案调整
1.如遇天气原因或其他突发事件，课程将顺延；
2. 企业如有特殊需求，可增加课程内容；
3. 培训结束后，企业可根据实际情况进行课程内容调整。
八、8段：方案附则
1.培训协议：双方签订培训协议，明确双方权利和义务；
2. 付款方式：企业支付培训费用；
3. 课程变更：培训课程如需变更，双方需在课程开始前10个工作日达成一致；
4. 法律适用：本培训方案适用于我国法律。
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1.企业根据自身情况，制定招商培训计划，并安排资金；
2. 学员参加培训课程，与企业导师进行沟通交流；
3. 课程结束后，企业对学员进行项目署成功率对比评估。 五、
5段：方案预算
1.教师费用：每位教师授课费用约5000元/天；
2. 课程材料及场地费用：约2000元/天；
3. 宣传及推广费用：约1000元/天；
4. 杂费：约500元/天。
六、6段：方案时间
1.课程培训时间：根据企业实际情况安排，建议不少于3天；
2. 课程培训地点：企业内训室或会议中心。
七、7段：方案调整
1.如遇天气原因或其他突发事件，课程将顺延；
2. 企业如有特殊需求，可增加课程内容；
3. 培训结束后，企业可根据实际情况进行课程内容调整。
八、8段：方案附则
1.培训协议：双方签订培训协议，明确双方权利和义务；
2. 付款方式：企业支付培训费用；
3. 课程变更：培训课程如需变更，双方需在课程开始前10个工作日达成一致；
4. 法律适用：本培训方案适用于我国法律。
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1.教师费用：每位教师授课费用约5000元/天；
2. 课程材料及场地费用：约2000元/天；
3. 宣传及推广费用：约1000元/天；
4. 杂费：约500元/天。 六、
6段：方案时间
1.课程培训时间：根据企业实际情况安排，建议不少于3天；
2. 课程培训地点：企业内训室或会议中心。
七、7段：方案调整
1.如遇天气原因或其他突发事件，课程将顺延；
2. 企业如有特殊需求，可增加课程内容；
3. 培训结束后，企业可根据实际情况进行课程内容调整。
八、8段：方案附则
1.培训协议：双方签订培训协议，明确双方权利和义务；
2. 付款方式：企业支付培训费用；
3. 课程变更：培训课程如需变更，双方需在课程开始前10个工作日达成一致；
4. 法律适用：本培训方案适用于我国法律。
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1.课程培训时间：根据企业实际情况安排，建议不少于3天；
2. 课程培训地点：企业内训室或会议中心。 七、
7段：方案调整
1.如遇天气原因或其他突发事件，课程将顺延；
2. 企业如有特殊需求，可增加课程内容；
3. 培训结束后，企业可根据实际情况进行课程内容调整。
八、8段：方案附则
1.培训协议：双方签订培训协议，明确双方权利和义务；
2. 付款方式：企业支付培训费用；
3. 课程变更：培训课程如需变更，双方需在课程开始前10个工作日达成一致；
4. 法律适用：本培训方案适用于我国法律。
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1.如遇天气原因或其他突发事件，课程将顺延；
2. 企业如有特殊需求，可增加课程内容；
3. 培训结束后，企业可根据实际情况进行课程内容调整。 八、
8段：方案附则
1.培训协议：双方签订培训协议，明确双方权利和义务；
2. 付款方式：企业支付培训费用；
3. 课程变更：培训课程如需变更，双方需在课程开始前10个工作日达成一致；
4. 法律适用：本培训方案适用于我国法律。
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1.培训协议：双方签订培训协议，明确双方权利和义务；
2. 付款方式：企业支付培训费用；
3. 课程变更：培训课程如需变更，双方需在课程开始前10个工作日达成一致；
4. 法律适用：本培训方案适用于我国法律。
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