1.目标设定：包括长期和短期目标。长期目标通常具有全局性，对整个品牌发展起到指导作用；短期目标通常是对长期目标的分解，是实现长期目标的具体行动计划。
2. 关键绩效指标
（KPI）：即衡量品牌价值的关键指标，如市场份额、品牌知名度等。
3. 行动计划：具体明确的行动计划，包括市场营销、产品研发、售后服务等。
4. 资源投入：包括人力资源、财
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1.目标设定：包括长期和短期目标。长期目标通常具有全局性，对整个品牌发展起到指导作用；短期目标通常是对长期目标的分解，是实现长期目标的具体行动计划。
2. 关键绩效指标
（KPI）：即衡量品牌价值的关键指标，如市场份额、品牌知名度等。
3. 行动计划：具体明确的行动计划，包括市场营销、产品研发、售后服务等。
4. 资源投入：包括人力资源、财
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