1.坚持公平、公正、公开的原则，确保员工知情权。
2. 坚持按劳分配，鼓励辛勤付出。
3. 坚持的精神奖励与物质奖励相结合，激发员工工作热情。
三、补偿标准
1.基本工资：科室员工月均基本工资的1.2倍。
2. 绩效奖金：根据个人工作绩效，科室根据实际情况设立。
3. 加班补贴：按国家法定节假日标准支
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1.坚持公平、公正、公开的原则，确保员工知情权。
2. 坚持按劳分配，鼓励辛勤付出。
3. 坚持的精神奖励与物质奖励相结合，激发员工工作热情。
三、补偿标准
1.基本工资：科室员工月均基本工资的1.2倍。
2. 绩效奖金：根据个人工作绩效，科室根据实际情况设立。
3. 加班补贴：按国家法定节假日标准支
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