开单现金激励方案模板

本站原创 2023-10-19 18:13:46 -

开单现金激励方案模板

一、方案概述为了鼓励销售团队增加开单数量，提高销售业绩，公司制定了一套开单现金激励方案。本方案旨在激发销售团队的积极性和创造力，进一步推动公司业务的发展。

二、激励原则

1.公平性：本方案公平公正，确保每个销售人员都有机会获得奖励。
2. 激励性：奖励力度适中，既能够激发销售人员的积极性和创造力，又不会给企业造成过大的财务压力。
3. 可操作性：本方案具有可操作性，销售人员只要完成规定的开单任务，即可获得奖励。
4. 透明性：本方案透明公开，让销售人员了解奖励政策，提高信任度。

三、奖励内容

1.个人奖励：销售人员每月开单数量达到规定标准，即可获得对应奖金。
2. 团队奖励：销售团队每月开单数量达到规定标准，即可获得对应奖金。
3. 额外奖励：对于特殊贡献的销售人员，可获得额外的奖励。

四、奖励标准

1.个人奖励：

（1）开单数量达到10笔以上，每笔奖励1000元。

（2）开单数量达到20笔以上，每笔奖励800元。

（3）开单数量达到30笔以上，每笔奖励600元。
2. 团队奖励：

（1）开单数量达到10笔以上，每笔奖励500元。

（2）开单数量达到20笔以上，每笔奖励400元。

（3）开单数量达到30笔以上，每笔奖励300元。
3. 额外奖励：

（1）开单数量达到30笔以上，额外奖励2000元。

（2）开单数量达到40笔以上，额外奖励1500元。

（3）开单数量达到50笔以上，额外奖励1000元。五、奖励流程

1.销售人员每月底统计当月开单数量，达到规定标准者即可获得奖励。
2. 奖励资金将于每月月底发放，由销售部门负责发放。
3. 销售人员应遵守本方案规定，如有违规行为，视情节轻重给予相应处罚。六、附则本方案自发布之日起生效，如有疑问，可咨询销售部门。

开单现金激励方案模板

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标签：# 开单# 奖励# 数量# 达到# 销售人员