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扣分制考核方案模板

小编原创 -
扣分制考核方案模板
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一、扣分标准及说明 为了提高学生的综合素质,促进学生全面发展,本考核方案制定了一套科学、公正、公开的扣分标准。

1.学术成绩:

(1) 平时成绩:占总成绩的30%。包括出勤情况、课堂表现、作业完成情况等。

(2) 期中考试成绩:占总成绩的30%。

(3) 期末考试成绩:占总成绩的40%。

(4) 平时表现:包括思想品德、文化艺术、体育等方面。
2. 操行评定:

(1) 课堂纪律:包括遵守纪律、课堂秩序等。

(2) 文明礼仪:包括遵守礼仪、爱护公物等。

(3) 团结协作:包括团队协作、友好相处等。

(4) 自我管理:包括自我约束、自我监督等。
3. 其他方面:

(1) 科技创新:包括科技创新、创意表现等。

(2) 社会实践:包括参与社会实践、志愿者活动等。

(3) 体育竞赛:包括参加体育竞赛、体育活动等。

二、扣分方法

1.平时成绩:平时成绩采用扣分制,学生每次迟到、早退、请假等行为将被扣1分,累计4次以上者,扣5分。
2. 期中考试成绩:期中考试成绩采用扣分制,学生每次未完成作业、未按时提交作业、抄袭等行为将被扣1分,累计2次以上者,扣3分。
3. 期末考试成绩:期末考试成绩采用扣分制,学生每次未完成考试、抄袭等行为将被扣1分,累计2次以上者,扣3分。
4. 平时表现:平时表现采用扣分制,学生每次违反纪律、不文明行为等将被扣1分,累计4次以上者,扣5分。
5. 操行评定:操行评定采用扣分制,学生每次违反校规校纪、损害公物等行为将被扣1分,累计2次以上者,扣3分。 6. 其他方面:其他方面采用扣分制,学生每次未完成科技创新、社会实践等任务将被扣1分,累计2次以上者,扣3分。 7. 体育竞赛:体育竞赛采用扣分制,学生每次未参加体育竞赛、体育活动等行为将被扣1分,累计2次以上者,扣3分。

三、考核结果处理

1.平时成绩、期中考试成绩、期末考试成绩:考核结果采用加权平均法计算,即平时成绩占总成绩的30%,期中考试成绩占总成绩的30%,期末考试成绩占总成绩的40%。
2. 操行评定:考核结果采用加权平均法计算,即平时表现占总成绩的30%,操行评定占总成绩的30%。
3. 其他方面:考核结果采用加权平均法计算,即科技创新占总成绩的20%,社会实践占总成绩的20%,体育竞赛占总成绩的20%。
4. 体育竞赛:体育竞赛成绩占总成绩的10%。

四、考核结果公布

1.考核结果于每学期结束时公布,学生可查询自己的考核结果。
2. 考核结果作为学生综合评价的重要依据,用于评定学生奖学金、优秀学生等荣誉。

标签:# 成绩# 扣分# 体育竞赛# 占总# 采用