三、表彰方式 1. 公开表彰：在公司的会议上对优秀员工和团队进行公开表彰，让全体员工共同见证和感受公司的关爱和认可。 2. 颁发证书：为优秀员工和团队颁发荣誉证书，作为表彰的证据和奖励。 3. 赠送礼品：为优秀员工和团队赠送礼品，以表达公司的感激和认可。
四、表彰奖励 1. 物质奖励：设立优秀员工和团队奖励基金，对优秀员工和团队进行物质奖励，包括奖金、奖品等。 2. 公开曝光：对优秀员工和团队的先进事迹进行公开曝光，让全体员工共同学习和感受优秀员工和团队的榜样力量。 3. 培训机会：为优秀员工和团队提供培训机会，提升其专业技能和能力，使其更加优秀。 五、表彰管理 1. 表彰周期：定期进行表彰活动，每年至少进行一次。 2. 表彰程序：提前准备，员工或团队自行申报，相关部门审核，公司领导批准。 3. 表彰结果：在公司内部进行公告，对优秀员工和团队进行表彰，并颁发荣誉证书。 4. 表彰范围：公司内部所有员工和团队。 六、附则 1. 本方案自发布之日起生效，解释权归公司所有。 2. 如有未尽事宜，可随时修订。
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