工信部人才发展计划书：打造人才强国
一、背景
我国正处于经济转型升级、科技创新、人才强国战略实施的关键时期，人才作为国家发展的重要支撑，已经成为综合国力竞争的核心要素。为了更好地适应新时代人才培养需求，提高我国工业和信息化人才队伍整体素质，我国工业和信息化部在2023年发布了《工信部人才发展计划书》，旨在加强我国工业和信息化人才队伍建设，为我国制造业高质量发展提供有力人才保障。
二、目标
1. 提高人才培养质量，培养具有创新精神和实践能力的高素质工业和信息化人才；
2. 建立完善的人才培养体系，形成有利于人才成长的体制机制；
3. 提升我国工业和信息化人才的国际竞争力，促进人才流动和交流；
4. 促进人才与产业的深度融合，推动产业结构优化升级。
三、举措
1. 加强人才培养。加大对工业和信息化领域人才培养的支持力度，制定并实施一批人才培养项目，引导和支持高校、企业和社会力量发挥作用，加强人才培养与市场需求对接，形成人才培养良性循环。
2. 完善人才发展体系。推动高校、企业和政府部门等多方合作，建立健全人才发展体制机制，加强人才队伍管理和评价，完善人才激励和保障机制，推动人才发展与产业结构相适应。
3. 促进人才国际化。加强与世界著名高校和企业的人才合作与交流，拓宽人才培养渠道，提高我国工业和信息化人才的国际竞争力。
4. 推动人才与产业融合。加强工业和信息化领域的人才培养与产业需求的紧密对接，促进人才在产业中的应用，实现人才与产业的共同发展。
四、结语
《工信部人才发展计划书》的发布，将有利于我国工业和信息化人才的队伍建设，为我国制造业高质量发展提供坚实人才保障。我们要紧紧抓住机遇，加大人才培养力度，努力实现人才强国战略的宏伟目标。
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