1.摘要 本文主要介绍了一项企业比赛方案的模板及其应用。该模板包含方案目标、比赛形式、比赛时间、比赛规则、评委标准和奖励措施等内容，可作为企业比赛活动的参考和借鉴。
2. 方案目标 本方案旨在通过比赛活动，激发员工的工作热情，提高团队协作能力，促进企业的发展。
3. 比赛形式 本次比赛分为初赛、复赛和决赛三个阶段。初赛为团队内部选拔赛，复赛为区域选拔赛，决赛为总冠军赛。
4. 比赛时间 初赛：2022年10月1日-2022年10月31日 复赛：2022年11月1日-2022年12月31日 决赛：2023年1月1日
5. 比赛规则
（1）每个团队需在规定时间内完成比赛任务，比赛任务需体现团队的合作精神。
（2）比赛分为两个阶段，初赛和复赛，初赛通过团队内部选拔赛，复赛通过区域选拔赛。
（3）每个团队需在规定时间内完成比赛任务，比赛任务需体现团队的合作精神。
（4）比赛分为两个阶段，初赛和复赛，初赛通过团队内部选拔赛，复赛通过区域选拔赛。 6. 评委标准
（1）比赛结果由评委团评定。
（2）评委标准包括：团队协作精神、比赛任务的完成度、创意性。
（3）比赛结果将在比赛结束后公布。 7. 奖励措施
（1）决赛前3名团队将获得奖金、证书等奖励。
（2）复赛前3名团队将获得奖金、证书等奖励。
（3）初赛前3名团队将获得奖金、证书等奖励。 8. 总结 本方案为一项企业比赛活动的方案模板，适用于各种企业比赛活动。通过比赛活动，可以激发员工的工作热情，提高团队协作能力，促进企业的发展。
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