义务体检计划书
一、目的
为了加强公司的员工体检工作,保障员工的身体健康,根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国职业病防治法》等相关法律法规,制定本公司的义务体检计划。
二、体检对象
本公司的全体员工,包括在岗职工、派遣工和合同工等。
三、体检周期
员工的义务体检周期为每年一次。员工在入职时需进行首次义务体检,之后每满两年进行一次全面体检。
四、体检内容
1. 入职体检:包括入职档案审查、体格检查和尿常规检查。
2. 全面体检:包括内科、外科、内科、外科、口腔科、眼科、听力检查、心电图、胸部X光等检查。
3. 专项体检:如放射线检查、妇女妇科检查等。
五、体检标准
1. 入职体检标准:参照国家规定的入职体检标准和公司制定的入职体检标准执行。
2. 全面体检标准:参照国家规定的全面体检标准和公司制定的全面体检标准执行。
3. 专项体检标准:参照国家规定的专项体检标准和公司制定的专项体检标准执行。
六、体检流程
1. 员工应在规定的时间内完成全部体检项目。
2. 员工应遵守体检纪律,不得携带任何影响体检结果的物品进入体检场所。
3. 体检结果由公司负责保密,不得泄露。
七、体检结果的告知和反馈
1. 员工应在收到体检结果通知书后15日内将体检结果告知公司。
2. 公司应根据员工体检结果,及时对员工的健康状况进行跟踪和管理。
3. 对于体检结果异常的员工,公司有权要求其进行进一步检查,并给予相应的治疗和休息。
八、附则
本公司的义务体检计划自发布之日起生效,原有的体检制度同时废止。
九、修订
本公司的义务体检计划由公司总经理办公会议制定,经公司总经理批准后执行。
十、附表
本次义务体检计划表附后,请员工认真阅读并遵守。