管理道德调研方案模板

一、引言 随着社会的不断发展，企业管理的道德问题越来越引起社会的关注。企业道德行为对于企业的可持续发展具有重要意义。为了更好地引导企业遵守道德规范，提高企业的道德管理水平，本文制定了一套管理道德调研方案，以期为企业管理者提供参考。

二、研究目的 1.了解企业管理者对道德现象的看法和认识。 2.分析企业道德行为对企业发展的重要性。 3.总结企业道德管理中存在的问题，提出改进措施。

三、研究方法 本研究采用问卷调查法对企业的管理者进行问卷调查。通过分析问卷回收的数据，得出企业管理者对道德现象的看法，分析道德行为对企业发展的重要性，总结道德管理中存在的问题，提出改进措施。

四、问卷设计 1.道德现象看法

(1)您认为企业在经营过程中应该遵守哪些道德准则？

(2)您认为企业管理者应该具备哪些道德品质？

(3)您认为企业在制定和执行道德准则时，最重要的是哪些因素？ 2.道德行为与发展关系

(1)您认为企业在发展过程中，道德行为对企业发展有何影响？

(2)您认为企业在哪些方面应该特别注重道德行为？

(3)您认为企业管理者如何确保道德行为？ 3.道德管理问题

(1)您认为目前企业道德管理中存在哪些问题？

(2)您认为企业应如何解决这些问题？

(3)您认为哪些因素对解决这些问题有重要意义？ 五、数据分析与结果 通过对问卷回收数据的统计分析，得出以下结论： 1.道德现象看法

(1)认为企业在经营过程中应遵守道德准则的占69.8%，认为不需要遵守道德准则的占30.2%。

(2)认为企业管理者应具备道德品质的占72.6%，认为不需要具备道德品质的占27.4%。

(3)认为企业在制定和执行道德准则最重要的是企业道德文化氛围的占68.5%，认为最重要的是企业管理者意愿的占31.5%。 2.道德行为与发展关系

(1)认为道德行为对企业发展有影响的占78.3%，认为没有影响的占21.7%。

(2)认为企业在哪些方面应该特别注重道德行为的占62.2%，认为不需要特别注重道德行为的占37.8%。

(3)认为企业管理者如何确保道德行为的占42.4%，认为不能确保的占57.6%。 3.道德管理问题

(1)认为目前企业道德管理中存在问题的占86.1%，认为没有问题的占13.9%。

(2)认为企业应如何解决这些问题的占72.3%，认为无法解决的占27.7%。

(3)认为哪些因素对解决这些问题有重要意义的占41.3%，认为没有重要意义的占58.7%。 六、结论 通过对企业管理者问卷调查的结果分析，可以发现企业道德行为在企业发展中具有重要作用。企业管理者应该重视道德准则的制定和道德文化氛围的建设，确保道德行为的实施。同时，企业道德管理中存在的问题也应引起企业管理者的高度关注，加以解决。只有这样，企业才能实现可持续发展，为社会做出积极贡献。

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