1.坚守工作岗位,认真履行职责,确保小区安全和疫情防控工作的员工,可获得每月500元的现金奖励。
2. 在疫情期间,通过视频监控或业主反馈,及时掌握业主家中情况,并及时向业主提供必要帮助的员工,可获得每月300元的现金奖励。
3. 主动协助业主解决疫情防控相关问题的员工,可获得每月200元的现金奖励。 二、奖励发放
1.以上奖励将在疫情结束后,根据员工表现及公司规定,一次性发放给员工。
2. 每个员工奖励金额不少于300元,最高奖励金额不超过1000元。
三、奖励发放方式
1.员工可通过公司网站或手机APP查看奖励明细,并选择银行卡进行网上转账或现金提现。
2. 每个员工奖励将在疫情结束后10个工作日内发放。
四、注意事项
1.每个员工必须符合上述奖励标准及办法中的任意一项。
2. 每个员工不得同时符合多项奖励标准。
3. 奖励发放将以员工所属部门为单位进行分配,由部门负责人审核后发放。
4. 公司将对奖励发放进行公示,接受业主监督。 物业疫情奖励方案是为了激励员工在疫情期间坚守岗位、全力服务业主而制定的。通过此奖励方案,公司希望能够激励员工充分发挥主观能动性,积极履行工作职责,共同打赢疫情防控阻击战。
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